IT-Spezialist Verwaltung (m/w/d)

Ihre nächste Herausforderung als IT-Spezialist Verwaltung (m/w/d) in direkter Festanstellung bei unserem Kunden (Direktvermittlung).

Sie suchen nach beruflicher Sicherheit, planbaren Arbeitszeiten und einer Aufgabe mit gesellschaftlichem Mehrwert? Dann werden Sie Teil eines etablierten Partners mit langfristiger Perspektive und gelebter Verantwortung. Freuen Sie sich auf eine kollegiale Arbeitskultur, klare Strukturen und die Chance, aktiv an der digitalen Zukunft mitzuwirken – in einem Umfeld, das Wert auf Familienfreundlichkeit und Verlässlichkeit legt.

• Mitwirkung bei der Konzeption und Weiterentwicklung moderner IT-Verfahren

• Durchführung von Tests zur Qualitätssicherung und Unterstützung im Rahmen des Qualitätsmanagements

• Erstellung und Pflege technischer und fachlicher Dokumentationen

• Unterstützung bei der Einführung und Integration neuer IT-Verfahren und -Komponenten

• Fachliche Betreuung und Weiterentwicklung bestehender Anwendungssysteme

• Pflege und Optimierung digitaler Services und Komponenten im Bereich der eGovernment-Anwendungen

• Beratung von Fachabteilungen bei Fragen zur Datenverarbeitung und digitalen Abläufen

• Erstellung von Stellungnahmen sowie Ausarbeitung praxisnaher Arbeitsanweisungen

• Aktive Mitarbeit in fachübergreifenden Arbeits- und Projektgruppen auf interner und externer Ebene

• Planung und Durchführung von Schulungen zur Sicherstellung des Wissenstransfers

• Abgeschlossenes Studium (Bachelor) mit Schwerpunkt IT oder Verwaltung

• Hervorragende Kommunikationsfähigkeiten und hohe Zuverlässigkeit

• Ausgeprägte Teamorientierung, Flexibilität und Belastbarkeit

• Strukturierte, sorgfältige und eigenverantwortliche Arbeitsweise

• Schnelle Auffassungsgabe gepaart mit analytischem Denkvermögen

• Klarer und präziser Ausdruck in Wort und Schrift

• Bereitschaft zu gelegentlichen Dienstreisen

• Es gibt jährliche Tarifverhandlungen und Steigerungen, was bedeutet: Sie rutschen automatisch jährlich in eine höhere Gehaltsstufe (ohne Verhandlungen und sonstigem Stress)
• JobTicket
• Überstunden werden per „Freizeitausgleich“ abgebaut und/oder ausgezahlt
• 24.12 und 31.12 sind zusätzliche Feiertage
• beim Geburtstag an einem Werktag erhält man die halbe Arbeitszeit geschenkt
• unbefristetes Beschäftigungsverhältnis
• flexible, familienfreundliche Arbeitszeiten
• Betriebliche Altersvorsorge
• Weiterbildung wird groß geschrieben
• Gesundheitsförderungen
• Arbeitsbefreiungstage
• Auszeichnung für familienbewusste Personalpolitik „audit berufundfamilie"
• alle Sozialleistungen des öffentlichen Dienstes, einschließlich zusätzlicher Altersversorgung

• Deutsch: Verhandlungssicher
• Englisch: Erweiterte Kenntnisse