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ID: 2970437

Mainframe Developer (m/w/d)

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Festanstellung

Frankfurt am Main

ASAP -

Hybrid

Vollzeit

Benefits

 

  • 30 Urlaubstage plus zusätzliche freie Tage am 24. & 31. Dezember

  • Teilweise Home-Office (mind. 3 Tage Präsenz pro Woche, i. d. R. Mittwoch & Donnerstag fix)

  • Strukturiertes Onboarding über ca. 6 Monate

  • Arbeiten in einem stabilen, generationsgeführten Unternehmen

  • Modern ausgestattete Arbeitsplätze und IT-Infrastruktur

  • Zentrale Lage im Herzen von Frankfurt mit sehr guter ÖPNV-Anbindung

  • Hauseigenes Restaurant, Kaffeebars & kostenfreie Getränke

  • Umfangreiche Zusatzleistungen:

    • Deutschlandticket / Jobticket

    • JobRad

    • EGYM Wellpass

    • Gesundheitsangebote & betriebliche Altersvorsorge

    • Zusätzliches jährliches Budget (z. B. für Gesundheit & soziale Leistungen)

Deine Tätigkeiten

  • Entwicklung, Pflege und Weiterentwicklung von IBM-Mainframe-Anwendungen

  • Erstellung technischer Konzepte und Dokumentationen

  • Mitarbeit an geschäftskritischen Systemen im Bereich Provisionsabrechnung & Benefits

  • Enge Zusammenarbeit mit Fachabteilungen zur Anforderungsaufnahme und Lösungsfindung

  • Unterstützung bei Schnittstellen-, Daten- und Systemkonzepten

  • Aktive Mitwirkung an der schrittweisen Modernisierung der Mainframe-Landschaft

  • Perspektivisch: Anbindung und Übergang zu modernen Technologien und Architekturen

Das gesuchte Profil

  • Abgeschlossenes Studium der (Wirtschafts-)Informatik oder vergleichbare IT-Qualifikation

  • Erste bis mehrjährige Erfahrung im IBM-Mainframe-Umfeld

  • Grundkenntnisse in:

    • Cobol

    • z/OS

    • Db2

  • Hohe Lernbereitschaft und Eigeninitiative sind wichtiger als perfektes Expertenwissen

  • Interesse daran, bestehende Systeme zu verstehen und langfristig zu modernisieren

  • Fähigkeit, sich in komplexe fachliche Logiken (Finanzen, Provisionen, Benefits) einzuarbeiten

  • Idealerweise (kein Muss):

    • Grundkenntnisse in Java, MicroServices, Spring

    • Interesse an Docker/Kubernetes oder ETL-Prozessen

Sprachanforderungen

  • Deutsch: Verhandlungssicher
  • Englisch: Grundkenntnisse
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Dein Ansprechpartner

Kim-Jessica Siebel

Recruiting Manager

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