IT Projekt Manager - ERP & Digitalisierung (m/w/d)

• Mitarbeiterverpflegung für eine gute Versorgung im Arbeitsalltag
• Gesundheitsangebote & Betriebsarzt für Ihre Gesundheit
• Betriebliche Altersvorsorge für Ihre Zukunft
• Weiterbildung & Nachwuchsförderung für Ihre persönliche Entwicklung
• Flexible Arbeitszeiten für mehr Freiraum im Alltag
• Dienstrad-Leasing für eine nachhaltige Mobilität
• Sehr gute Verkehrsanbindung für eine unkomplizierte Anreise
• Employee Assistance Program für Unterstützung in beruflichen und persönlichen Situationen
• Arbeitskleidung je nach Tätigkeitsbereich
• Firmenevents für ein gutes Miteinander
• Mitarbeiterrabatte bei ausgewählten Partnern

Als IT-Projektmanager (m/w/d) übernehmen Sie eine zentrale Rolle bei der Weiterentwicklung unserer IT-Landschaft. In dieser Stabsfunktion arbeiten Sie eng und vertrauensvoll mit der IT-Leitung zusammen und unterstützen diese bei der Planung, Steuerung und Umsetzung strategisch relevanter IT-Vorhaben.

Zu Ihren Aufgaben gehören insbesondere:

• Eigenständige Leitung und Steuerung von IT-Projekten – von der Planung über die Umsetzung bis zum erfolgreichen Projektabschluss
• Verantwortung für zentrale und bereichsübergreifende IT-Projekte, insbesondere im Umfeld von ERP, Microsoft 365 und weiteren Unternehmensanwendungen
• Koordination der beteiligten internen Fachbereiche, IT-Mitarbeitenden sowie externen Dienstleister und Managed-Service-Partner
• Planung und Steuerung von Projektumfang, Terminen, Ressourcen und Budgets sowie regelmäßige Berichterstattung an die IT-Leitung
• Analyse bestehender Prozesse und Systeme sowie Entwicklung praxisorientierter Konzepte zur Optimierung und Digitalisierung
• Begleitung und Weiterentwicklung unserer ERP- und Applikationslandschaft
• Aktive Mitgestaltung der digitalen Weiterentwicklung des Unternehmens und Identifikation sinnvoller Einsatzmöglichkeiten von KI
• Unterstützung bei der Weiterentwicklung unserer IT-Infrastruktur sowie bei der Umsetzung von IT-Security- und Compliance-Anforderungen
• Erstellung von strukturierten Konzepten, Projektdokumentationen und Entscheidungsvorlagen für die IT-Leitung und relevante Stakeholder
• Enge Zusammenarbeit mit der IT-Leitung bei der Priorisierung und Umsetzung des IT-Projektportfolios
• Unterstützung der Fachbereiche bei der Digitalisierung und Optimierung von Geschäftsprozessen

• Abgeschlossenes Studium oder eine Ausbildung im IT-Umfeld bzw. eine vergleichbare Qualifikation
• Mehrjährige Erfahrung in der Leitung und Umsetzung von IT-Projekten – insbesondere die Fähigkeit, Projekte eigenständig zu planen, zu steuern und erfolgreich zum Abschluss zu bringen
• Erfahrung in ERP-Projekten und ein gutes Verständnis für die Einführung, Weiterentwicklung und Integration von Unternehmensanwendungen
• Kenntnisse eines bestimmten ERP-Systems sind nicht zwingend erforderlich – Erfahrungen mit InforCOM, Microsoft Dynamics oder anderen ERP-Systemen sind willkommen
• Erfahrung in der Steuerung und Koordination externer IT-Dienstleister und Managed-Service-Partner
• Gute Kenntnisse im Microsoft-Umfeld; idealerweise Erfahrung mit Microsoft 365
• Grundlegendes technisches Verständnis für IT-Infrastruktur, Netzwerke und Serverumgebungen
• Interesse an aktuellen Technologien und insbesondere an den Möglichkeiten von KI im Unternehmensumfeld
• Strukturierte, analytische und lösungsorientierte Arbeitsweise
• Ausgeprägte Kommunikations- und Organisationsfähigkeit sowie ein souveränes Auftreten gegenüber internen und externen Ansprechpartnern
• Eigeninitiative, Verantwortungsbewusstsein und Freude daran, Themen aktiv voranzutreiben
• Sehr gute Deutschkenntnisse sowie gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift