Strategischer IT-Einkauf (m/w/d)

Strategischer IT-Einkauf (m/w/d) – gestalten Sie den IT-Einkauf von morgen

Sie bringen technisches Verständnis und ein sicheres Gespür für Wirtschaftlichkeit mit? Sie wollen nicht nur einkaufen, sondern aktiv gestalten, verhandeln und strategisch weiterentwickeln? Dann übernehmen Sie bei uns eine Schlüsselrolle im strategischen IT-Einkauf.

In dieser Position verantworten Sie die Auswahl, Steuerung und Weiterentwicklung externer IT-Dienstleister – in enger Zusammenarbeit mit Fachbereichen, Controlling und Partnergesellschaften. Sie gestalten Ausschreibungen, führen Vertragsverhandlungen und sichern durch Ihre Weitsicht und Verbindlichkeit die wirtschaftliche Weiterentwicklung unseres IT-Dienstleisterportfolios.

Ihre Aufgaben:

• Strategische Steuerung externer IT-Dienstleister sowie Koordination von Partnergesellschaften

• Planung, Weiterentwicklung und Umsetzung zentraler Auslagerungen in Abstimmung mit den Fachbereichen – unter Berücksichtigung interner Governance-Richtlinien

• Enge Zusammenarbeit mit dem Controlling bei der Budgetplanung und Kostenüberwachung; Ableitung und Umsetzung von Optimierungspotenzialen

• Organisation und Durchführung von Ausschreibungen, Verhandlung von Preisen und Konditionen sowie Ausgestaltung vertraglicher Rahmenbedingungen

Ihr Profil:

• Abgeschlossenes Studium der (Wirtschafts-)Informatik, Wirtschaftswissenschaften oder eine vergleichbare Qualifikation mit IT-Bezug

• Mindestens 5 Jahre Berufserfahrung im IT-Einkauf oder in der Steuerung von IT-Dienstleistern – inkl. Ausschreibungsmanagement, Vertragsverhandlungen und Governance

• Souveränes Auftreten im Stakeholder-Management sowie ausgeprägte kommunikative Fähigkeiten auf Augenhöhe mit internen wie externen Partnern

• Strukturierte, eigenverantwortliche Arbeitsweise mit unternehmerischem Denken und hoher Lösungsorientierung

• Erfahrung in Zusammenarbeit mit Controlling sowie Kenntnisse im Bereich Budgetverantwortung von Vorteil

Benefits

• Spannende strategische Aufgaben mit viel Gestaltungsspielraum

• Attraktives Vergütungspaket und Zusatzleistungen wie Jobticket, Gesundheitsangebote, betriebliche Altersvorsorge und Corporate Benefits

• 30 Tage Urlaub plus Sonderurlaub am 24. und 31.12.

• Flexibles Arbeiten mit Homeoffice-Option

• Moderne Arbeitsumgebung mit hochwertiger IT-Ausstattung und zentraler Lage