IT-Prozess Manager (m/w/d) SAP HANA/SAP SD

Positions-Nr. 2966836

Einsatzort

Darmstadt

Laufzeit

asap - unbefristet

Auslastung

Vollzeit

Beschäftigungsart

Festanstellung

Deine nächste Erfolgsgeschichte als IT-Prozessverantwortlicher (m/w/d) für Marketing- und Vertriebsapplikationen in direkter Festanstellung bei unserem Kunden (Direktvermittlung).

Du willst mehr , dann bist Du bei unserem Partnerunternehmen aus der Branche Chemieindustrie genau richtig! Du wirst in eine Arbeitskultur empfangen die sich durch auszeichnet.

Ihre Tätigkeiten:

  • Beratung, Betreuung und Weiterentwicklung von IT-Anwendungen zur Unterstützung der Marketing- und Vertriebsprozesse
  • Ganzheitliche Verantwortung für die Koordination und den reibungslosen Betrieb von salesrelevanten Funktionen im SAP S/4 HANA System (Modul Sales & Distribution)
  • Optimierung und Modellierung von Marketing- und Vertriebsprozessen in SAP sowie Unterstützung bei der Integration von Kunden- und Drittsystemen zur effizienten Übermittlung von Vertriebsdaten
  • Zentraler Ansprechpartner für regionale und internationale Teams in Bezug auf Prozessoptimierungen und fachliche Unterstützung
  • Bearbeitung von Incidents im SD-Bereich sowie Beantwortung von Supportanfragen
  • Fachliche Steuerung und Koordination externer Dienstleister in Order-to-Cash-Prozessen

Das gesuchte Profil:

  • Abgeschlossenes Studium der Informatik, Wirtschaftsinformatik, Betriebswirtschaft oder einer vergleichbaren Fachrichtung; alternativ eine fachspezifische Ausbildung mit langjähriger relevanter Berufserfahrung
  • Umfangreiche Praxiserfahrung im Customizing von SAP-Transaktionen, insbesondere im Modul Sales & Distribution
  • Fundierte Kenntnisse in SAP S/4 HANA und SAP Fiori Apps
  • Idealerweise Erfahrung in der Projektleitung und im Projektmanagement
  • Teamfähigkeit, Eigeninitiative und eine ausgeprägte Kundenorientierung
  • Hervorragende Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch und Englisch, sowohl schriftlich als auch mündlich

Benefits:

  • 37,5 Stunden Woche
  • Zeiterfassung und Belastungsbarometer
  • 30 Tage Urlaub
  • GBV Mobiles Arbeiten
  • Monatlichen Grundgehalt + AT Bonus (Möglichkeit)
  • Betriebliche Altersvorsorge
  • Langzeitkonto (Stunden)
  • Gruppenunfallversicherung
  • Werkarzt (Impfungen, Ergonomie Beratung etc.)
  • Careflex (Betriebliche Pflegeversicherung)
  • Unterstützte Sportangebote
  • Kantinen an den Standorten
  • Kostenloser Parkplatz
  • Kostenloses Bankkonto bei Degussa Bank
  • Corporate Benefits