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Ihr Traumjob ist nur ein paar Klicks entfernt!
Ihre Vorteile in der Direktvermittlung:
Ist Ihnen die aufwändige Jobsuche lästig oder sind Sie mit Ihrer derzeitigen Beschäftigung unzufrieden und möchten sich weiterentwickeln?
Wir übernehmen die Jobsuche gerne für Sie.
Profitieren Sie von unserem Netzwerk sowie der fachlichen Kompetenz. Wir verstehen die Anforderungen der einzelnen Branchen und finden passgenau die Position für Sie, die Ihren Qualifikationen und Vorstellungen entspricht.
Dabei erhalten Sie eine realistische Orientierung zu Ihren Marktchancen, Ihren Qualifikationen und Gehaltsvorstellungen. Anhand unserer Geschäftskontakte stellen wir gleich den direkten Kontakt zu den Entscheidungsträgern her und promoten Sie aktiv. Dadurch verkürzen wir Ihren Bewerbungsprozess und erhöhen Ihre Chancen, beim potentiellen Arbeitgeber in den Fokus zu treten. Wir agieren in Ihrer Region oder deutschlandweit. Wir arbeiten u.a. mit den Top 20 DAX- sowie vielen mittelständischen Unternehmen zusammen.
Die klassische Zeitarbeit als echte Alternative!
Ihre Vorteile in der Arbeitnehmerüberlassung:
Die Zeitarbeit verschafft Berufseinsteigern sowie Absolventen beste Chancen für den Eintritt in die Arbeitswelt. Nutzen Sie die Arbeitnehmerüberlassung, um sich beruflich umzuorientieren und verschiedene Unternehmen kennenzulernen. Wir bieten in dieser Vertragsform ausschließlich sozialversicherungspflichtige Arbeitsverhältnisse an.
Hohe Übernahmechancen und finanzielle Gleichstellung bei unseren Kunden durch die neue AÜG-Reform.
Höchstüberlassungsdauer von 18 Monaten
Da wir als Personalagentur genauso wie Sie von den Änderungen vom 1. April 2017 des neuen Arbeitnehmerüberlassungsgesetzes betroffen sind, möchten wir Sie von den wichtigsten Umgestaltungen in Kenntnis setzen.
Ein Zeitarbeitnehmer darf seitdem nicht länger als 18 aufeinanderfolgende Monate an denselben Kunden überlassen werden. Dadurch ergibt sich für Sie eine erhöhte Chance der direkten Übernahme beim Kunden.
Equal Pay
Nach 9 Monaten Einsatzdauer bei einem Kundenunternehmen gilt der Grundsatz des Equal Pay. Nach Ablauf dieser Dauer werden Ihre Vergütung und die Zusatzleistungen wie Urlaubsentgelt, Entgeltfortzahlung, Sonderzahlungen, Zulagen, vermögenswirksame Leistungen und Sachbezüge einer vergleichbaren Position im Unternehmen angepasst.
Nach dem Prinzip des Gleichbehandlungsgrundsatzes wird sichergestellt, dass Sie finanziell einem dauerhaft beschäftigten Mitarbeiter des Kundenunternehmens gleichgestellt werden.
Ihre Vorteile auf einen Blick:
Wir steuern den gesamten Bewerbungsprozess und Sie erhalten bei jedem Schritt aktiv Feeback von uns.
Wir bereiten Sie optimal auf Ihre Vorstellungsgespräche vor.
Täglich neue Stellenangebote auf unserer Plattform.
Betreuung durch Ihren persönlichen Ansprechpartner.
